Quận Cầu Giấy 12/04/2024 8 - 10 triệu VNĐ
Quận Hai Bà Trưng 11/04/2024 Đến 50 triệu VNĐ
Quận Cầu Giấy 26/04/2024 8 - 10 triệu VNĐ
Quận Tây Hồ 03/04/2024 Đến 30 triệu VNĐ
Quận Hoàng Mai 03/04/2024 Đến 40 triệu VNĐ
Quận Hà Đông 04/04/2024 20 - 40 triệu VNĐ
Quận Cầu Giấy 07/04/2024 Thỏa thuận
Huyện Thanh Trì 13/04/2024 Từ 10 triệu VNĐ
Quận Cầu Giấy 26/04/2024 15 - 25 triệu VNĐ
Huyện Ân Thi 26/04/2024 15 - 25 triệu VNĐ
Tính chất công việc
Full-time
Vị trí/chức vụ
Nhân Viên/Chuyên Viên
Ngày đăng tuyển
16/04/2021
Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu)
Cao Đẳng
Yêu cầu kinh nghiệm
1 - 2 năm
Địa điểm làm việc
Tham gia thiết kế hệ thống cho các dự án, Estimate Billing, Estimate Cost (Công số)
Xây dựng AWS Infra với Infrastructure as code: Launch các service với Cloudformation. Tương lai có thể move sang terraform để đối ứng các cloud provider khác.
Xây dựng CI với Bamboo. Các CI khác phụ thuộc vào yêu cầu khách hàng và tìm hiểu (AWS CodeBuild, Gitlab CI, Jenkin...).
Tham gia research các devops tool mục đích đưa quá trình Devops Automation nhiều nhất có thể. (Các toolchain sẽ bổ sung trong tương lai)
Triển khai monitoring với các dự án: Sử dụng Cloudwatch hoặc Prometheus & Grafana
Triển khai collect log với các dự án (lựa chọn công nghệ theo từng nhu cầu dự án, ex: ELK, Graylog).
Quản lý môi trường cụm server Dev của công ty, Support IT Supporter, Support các dự án
Có kinh nghiệm về triển khai với Cloudformation hoặc Terraform là một lợi thế.
Có kinh nghiệm làm việc làm việc với ít nhất 1 tool: Prometheus-Grafana, Cloudwatch.
Từng làm việc ít nhất với một CI như Jenkins, Gitlab CI, Codepipeline, Bamboo CI.
Có kinh nghiệm với ELK stack là một lợi thế.
Mức lương upto 1500$, cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm làm việc; Thu nhập:
13 tháng lương/năm
+ thưởng dự án hàng tháng, hàng quý
+ thưởng kinh doanh cuối năm, thưởng Tết và các dịp lễ…; Xét tăng lương 2 lần/năm theo năng lực và hiệu quả công việc; Lương làm thêm giờ theo luật lao động, hỗ trợ đồ ăn OT theo quy định công ty; Làm việc từ thứ 2
- thứ 6 (8h30
- 17h30); Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật hiện hành; Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe 24/24 (Bảo Việt); Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/1 lần tại bệnh viện Đại học Y Hà Nội; Nghỉ ốm hưởng nguyên lương tối đa 30 ngày/ năm (có giấy chứng nhận của bệnh viện); Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi:
1h/ngày; Nghỉ sinh lý phụ nữ theo luật lao động hiện hành. Miễn phí đồ uống tại khu ăn uống của công ty; Trợ cấp tiếng Nhật và các chứng chỉ IT liên quan (từ 1000.000 VND
- 2.500.000 VNĐ/tháng); Phụ cấp thâm niên; phụ cấp chức vụ; Được tham gia các câu lạc bộ của công ty:
CLB Bóng đá, CLB Game, CLB Beauty, CLUB Dance... Được tham gia các hoạt động tập thể sôi động của công ty:
nghỉ mát hàng năm, teambuilding hàng quý, gala cuối năm…. Đặc biệt:
Tham gia các khóa học nâng cao trình độ chuyên môn qua Portal đào tạo nội bộ hoặc các khóa học trực tiếp với các giảng viên uy tín. Cơ hội làm việc và đào tạo tại Nhật Bản với các ứng viên có tiếng NhậtLàm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được hỗ trợ phát huy khả năng, phát triển công việc tối đa.
Tầng 5 – Toà CT1, Toà nhà Bắc Hà – C14, Tố Hữu, Nam Từ Liêm, Hà Nội
50-100 nhân viên
Công ty TNHH Công Nghệ Phần Mềm KAOPIZ được thành lập vào tháng 9/2014 bởi các thành viên là cựu sinh viên khoá I của dự án hợp tác đào tạo Việt-Nhật, trực thuộc Viện Công nghệ thô... [Xem thêm]
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi