Tải app JobsGO

Chuyên Viên C&B (C&B Executive)

  • Thời hạn Đã hết hạn
  • Mức lương Thỏa thuận
  • Ứng tuyển ngay
  • Lưu lại
  • Chia sẻ

JobsGO còn rất nhiều công việc tương tự để bạn tham khảo dưới đây
    Việc làm Chuyên Viên C&B (C&B Executive) đã tạm dừng.
    Bạn có thể xem thêm các việc tương tự (đang tuyển) dưới đây.

    Tính chất công việc

    Full-time

    Vị trí/chức vụ

    Nhân Viên/Chuyên Viên

    Ngày đăng tuyển

    26/06/2019

    Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu)

    Đại Học

    Yêu cầu kinh nghiệm

    2 - 3 năm

    Địa điểm làm việc

    ⇒ 35 Mạc Thái Tổ, Yen Hoa, District de Cau Giay, Hà Nội

    Việc làm Hà Nội Việc làm Cầu Giấy

    Mô tả công việc

    1. Administer and Proceed the followings:
    • Employees master file reliability
    • Monthly payroll data input (overtime management)/payroll computation/pay slip/pay day
    • PIT calculation and declaration including PIT code registration for employees and dependants
    • Social book registration for new hires/finalization for leavers
    • SHUI contribution calclulation and discrepancy (increment/decrement transactions) reconciliation.
    • SHUI claims (maternity leave, sick leaves, injury/accidents...)
    • Leaves administration (annual leaves, paid leave, benefit leaves, unpaid leaves)
    • Q&A on payroll/benefits
    • Health care insurance administration
    2. Offer letter/Labor contract management for new hire/current employees/leavers. Labor contract expiration status administration.
    3. Proceed employment-related documentation including but not limited to promotion/demotion/salary revision/disciplines.... as per instructed by HRD
    4. Administer exit procedure including resignation letter/handover checklist/termination agreement/final payment...
    5. Monitor and provide the support to all heads of department on complying with the laws/company policies and regulations and explaining all employees’ concerns on related matters.
    6. Provide year-to-date and year-on-year turnover rate reports inhouse management reports (ad-hoc and regular reports)
    7. Assist HRD in launching regular employee engagement surveys and do the consequential analysis for further improvement recommendation to HQ.
    8. Administer the JDs liabrary and coordinate with department heads to review/revise respective JD when and as required

    Yêu cầu công việc

    1. BA in HR management or Accounting-based related field of expertise.
    2. Intensive knowledge and hands-on experience in payroll design and administration, social insurance laws, PIT and PIT for foreigner, budget consolidation and administration
    3. Excellent Excel skill/MS Office proficiency
    4. At least 2 years in the same position with MNC
    5. English proficiency to effective communicate with various stakeholders across the organisation
    6. Analytical thinking, customer driven mindset, can work under pressure and tight deadline, positive team player.

    Quyền lợi được hưởng

    13th month salary bonus
    Annual Health Check
    Training for career development
    Dasan Zhone Solutions Vietnam ( Dzs Vietnam )
    Chào đón bạn đến với

    Dasan Zhone Solutions Vietnam ( Dzs Vietnam )

    Công nghệ thông tin

    TẦNG 12A02, TÒA INDOCHINA PLAZA HANOI, 241 XUÂN THỦY, QUẬN CẦU GIẤY HÀ NỘI VIỆT NAM

    50-100 nhân viên

    DASAN Zhone Solutions (DZS) hoạt động tại Việt Nam từ năm 2011 với việc thành lập trung tâm Nghiên cứu & Phát triển (R&D) và là trung tâm R&D lớn nhất của DZS trên thế giới. Trung... [Xem thêm]

    Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi

    Tải miễn phí ứng dụng
    Tìm việc hiệu quả bằng cách tải JobsGO về di động của bạn và sẵn sàng nhận việc làm ngay hôm nay!
    Tạo CV / Resume