Chuyên Viên C&B

Quản lý hồ sơ nhân viên và sự biến động tăng giảm nhân sự.

Theo dõi thiết lập bảng chấm công, xác nhận công

Thực hiện tính lương, thưởng hàng tháng

Thực hiện báo tăng, giảm, xử lý chế độ BHXH cho NLĐ Tra và lập danh sách đăng ký MST cho NLĐ Giải đáp, hướng dẫn các thắc mắc về lương và chế độ cho NLĐ.

Thực hiện các báo cáo hàng ngày/tuần/tháng theo quy định của Công ty

Thực hiện công tác hành chính theo chỉ đạo Tư vấn, tham gia xử lý các trường hợp xử lý kỷ luật

Thực hiện các công việc khác theo phân công của Quản lý

• Có kiến thức về quản trị nhân sự.
• Có kiến thức về internet, sử dụng thành thạo công cụ đăng bài trên web
• Có khả năng học hỏi nhanh, cập nhật các kiến thức mới đáp ứng công việc
• Có khả năng phân tích, tìm kiếm, xử lý thông tin tốt.
• Cẩn thận, có trách nhiệm, sáng tạo.
• Kỹ năng giao tiếp

• - Thu nhập từ 9.000.000 - 11.000.000
• - Thưởng các ngày lễ tết, tháng 13, kinh doanh hiệu quả …
• - Thường xuyên được tham gia các chương trình đào tạo để nâng cao khả năng và nghiệp vụ của bản thân.
• - Môi trường làm việc năng động , chuyên nghiệp
• - Thưởng quý, thâm niên, thưởng cuối năm.
• - Cơ hội thăng tiến cao
• - Được đi nghỉ mát hàng năm và tham gia các ngoại khóa cùng công ty.
• - Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH theo quy định Nhà nước khi ký HĐLĐ
• - Kí hợp đồng chính thức với công ty sau 2 tháng thử việc, hưởng đầy đủ chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật, tham gia các hoạt động teambuilding + party đa dạng
• - Mua điện thoại Oppo được giảm 20% ( 1 năm/ lần)