Tải app JobsGO

Chuyên Viên C&B

  • Thời hạn Đã hết hạn
  • Mức lương Thỏa thuận
  • Ứng tuyển ngay
  • Lưu lại
  • Chia sẻ

JobsGO còn rất nhiều công việc tương tự để bạn tham khảo dưới đây
    Việc làm Chuyên Viên C&B đã tạm dừng.
    Bạn có thể xem thêm các việc tương tự (đang tuyển) dưới đây.

    Tính chất công việc

    Full-time

    Vị trí/chức vụ

    Nhân Viên/Chuyên Viên

    Ngày đăng tuyển

    01/02/2021

    Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu)

    Đại Học

    Yêu cầu kinh nghiệm

    1 - 2 năm

    Địa điểm làm việc

    ⇒ 108 Lò Đúc, Đồng Xuân, Hai Bà Trưng, Hà Nội

    Việc làm Hà Nội Việc làm Hai Bà Trưng

    Mô tả công việc

    1. Quản lý, theo dõi hồ sơ của Người lao động đảm bảo hồ sơ được lưu trữ đầy đủ thông tin, được cập nhật thường xuyên, sắp xếp và bảo quản khoa học, an toàn.

    2. Tính/trả lương hàng tháng, thưởng và các chế độ phúc lợi khác kịp thời hạn, chính xác và theo đúng chính sách của Khách hàng. Thực hiện các nghiệp vụ thanh toán liên quan khác.

    3. Thực hiện tất cả các nghiệp vụ liên đến BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động đảm bảo tuân thủ đúng chế độ chính sách về BHXH, BHYT, BHTN theo hợp đồng lao động đã ký.

    4. Phối hợp với phòng kế toán thực hiện quyết toán thuế TNCN cho người lao động theo quy định.

    5. Phối hợp với Nhân viên quản lý lao động (nếu có) trong việc giám sát Người lao động chấp hành nội quy lao động và kỷ luật để nắm bắt mọi diễn biến về tình hình quan hệ lao động và thực hiện công việc của người lao động để có hành động xử lý kịp thời.

    6. Tiếp nhận và giải đáp kịp thời các thắc mắc, khiếu nại của người lao động liên quan đến các vấn đề về quan hệ lao động, chế độ chính sách nhân sự.

    7. Thực hiện các thủ tục điều chỉnh lương/phụ cấp, thuyên chuyển, thăng tiến, xử lý kỷ luật, chấm dứt hợp đồng lao động theo sự chỉ đạo của trưởng phòng.

    8. Hỗ trợ trưởng phòng trong việc soạn thảo các quy định, chính sách nhân sự, các quyết định và văn bản hành chính của phòng.

    9. Tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động theo quy định, đảm bảo chất lượng dịch vụ và trong phạm vi ngân sách được phê duyệt.

    10. Lập các báo cáo lao động định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của cơ quan quản lý nhà nước về Llao động đầy đủ và đúng thời hạn.

    11. Thực hiện các chính sách phúc lợi của công ty đối với người lao động như: thăm hỏi trong các trường hợp cưới hỏi, đám tang, ốm đau, sinh con… chu đáo và kịp thời.

    12. Theo dõi thời hạn hợp đồng dịch vụ với khách hàng được phân công quản lý để kịp thời làm thủ tục gia hạn hoặc chấm dứt cho phù hợp

    13. Tham gia công tác tổ chức các sự kiện của công ty theo sự phân công của trưởng phòng.

    14. Duy trì và cập nhật hệ thống lưu trữ thông tin nhân sự quy củ.

    Yêu cầu công việc

    - Tốt nghiệp đại học trở lê khoa học xã hội hoặc quản trị doanh nghiệp, quản trị nhân sự, Luật, Ngoại ngữ

    - Kỹ năng và hiểu biết

    + Kiến thức quản trị nhân sự

    + Các quy định chính sách và luật lao động

    + Kiến thức về BHXH, BHYT, BHTN

    + Kiến thức về thuế TNCN

    + Kỹ năng giao tiếp, ứng xử

    + Kỹ năng vi tính văn phòng (đặc biệt là kỹ năng về Word và Excel)

    - Tiếng Anh tốt ( có khả năng giao tiếp và làm việc với người nước ngoài)

    Quyền lợi được hưởng

    - Môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiệu quả
    - Được đào tạo liên tục bởi chuyên gia
    - Tham gia các hoạt động xây dựng văn hóa của tập đoàn
    - Du lịch nghỉ mát 2 lần/năm
    - Hưởng đầy đủ các chế độ đãi ngộ theo quy định, thưởng các dịp lễ Tết, sinh nhật

    Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi

    Tải miễn phí ứng dụng
    Tìm việc hiệu quả bằng cách tải JobsGO về di động của bạn và sẵn sàng nhận việc làm ngay hôm nay!
    Tạo CV / Resume