Trước khi đọc bài viết này tôi muốn các bạn hãy ngẫm lại bản thân mình trong một ngày các bạn đã để lãng phí bao nhiêu cái 30 phút rồi? Thử làm một phép tính nhé. Nếu một ngày…

Trước khi đọc bài viết này tôi muốn các bạn hãy ngẫm lại bản thân mình trong một ngày các bạn đã để lãng phí bao nhiêu cái 30 phút rồi? Thử làm một phép tính nhé. Nếu một ngày…
Thời trang thể hiện phong cách và quan điểm sống riêng của mỗi người. Tuy nhiên khi đi phỏng vấn tuyển dụng, dù bạn có thích tới đâu thì cũng tuyệt đối không mặc những món đồ sau nhé.
Vòng đầu tiên trong quy trình ứng tuyển việc làm là gửi CV tới nhà tuyển dụng. Đây là bản tóm tắt ngắn gọn nhưng đầy đủ những thông tin nổi bật nhất của cá nhân nhằm thu hút nhà…
Ngày càng nhiều công ty sử dụng skype để tuyển nhân viên, thực tập sinh, … cho thấy hình thức phỏng vấn này đã không còn xa lạ nữa. Bởi vậy cũng đã đến lúc bạn cần thu nhặt cho mình những kĩ năng trả lời phỏng vấn qua skype hiệu quả để ghi điểm trong mắt nhà tuyển dụng.
Nghịch lý ở Việt Nam, nhất là ở các công ty vừa và nhỏ, là các lãnh đạo luôn đòi hỏi tuyển dụng được nhân tài với chi phí “hạt tiêu”.
Có những khoảng thời gian trong năm hầu hết các công ty đều cố gắng tìm kiếm nhân tài, cơ hội tìm việc rộng mở hơn đối với mọi ứng viên. Những khoảng thời gian đó được gọi là mùa tuyển dụng. Vậy bạn có mùa tuyển dụng rơi vào những tháng nào trong năm không?
Bạn trả lời như thế nào khi nhà tuyển dụng hỏi “Anh, chị mong muốn mức lương bao nhiêu?”. Nếu nói quá cao sợ doanh nghiệp sẽ không tuyển bạn, quá thấp thì bản thân lại thấy thiệt thòi. Còn nếu bạn lẩn tránh mãi câu trả lời thì có lẽ bạn sẽ mất cơ hội này bởi lẽ nhà tuyển dụng sẽ nhận xét bạn chưa đủ linh hoạt, khôn khéo.
Tuyển dụng trọn đời và lương dựa vào thâm niên là một chế độ rất đặc thù tại Nhật Bản. Nhiều ý kiến còn cho rằng, đây chính là nền tảng cho sự phát triển thần kỳ của Nhật sau khi bại trận trong Thế chiến lần thứ hai. Sẽ không khó để bạn tìm thấy những người công tác chỉ ở một công ty từ lúc mới ra trường, chưa một lần chuyển việc, và cũng không hề có ý định chuyển việc cho đến lúc về hưu.
Chuyên viên tư vấn tuyển dụng là cầu nối giữa nhà tuyển dụng và ứng viên, là người giúp cho doanh nghiệp giải bài toán khó về sự thiếu hụt nhân sự. Đó là một công việc chứa nhiều thử thách nhưng cũng rất thú vị và ngày càng được nhiều bạn trẻ quan tâm. Vậy làm thế nào để trở thành một chuyên viên tư vấn tuyể
Bạn nghĩ sao nếu một ngày trang Facebook cá nhân của bạn lại chính là điểm cộng với nhà tuyển dụng?