Có khi nào nhà tuyển dụng phạm phải sai lầm trong phỏng vấn?

Chúng ta vẫn thường nói nhiều về những lỗi mà ứng viên có thể mắc phải khi tham gia phỏng vấn mà quên mất rằng chính nhà tuyển dụng cũng có thể phạm sai lầm.

Sai lầm của ứng viên khiến họ không thể có được công việc mà mình mong muốn. Còn sai lầm của nhà tuyển dụng làm họ đánh mất nhân tài, tốn thêm chi phí cho khâu tuyển dụng.

Những lý do khiến nhà tuyển dụng từ chối sinh viên mới ra trường

Tháng 6, tháng 7 chính là thời điểm các bạn sinh viên cầm tấm bằng Đại học trên tay và lao vào cuộc đời. Thế giới mới đang mở cửa đón mừng, bạn hăm hở bước vào, nhưng trước lúc đó xin hãy dừng lại một chút để biết được một sự thật là: Sẽ KHÔNG có nhà tuyển dụng nào đồng ý cho bạn cơ hội nếu bạn mắc phải những lỗi sau.

27 tuổi tôi bỏ bằng đại học và hạnh phúc với việc làm thợ xây

Đọc câu chuyện của tôi, chắc chắn ít nhiều trong số các bạn đều thấy bản thân mình trong đó, càng thấm hơn với những ai đã từng vất vả để tìm được một việc làm khi mới ra trường thậm chí đã từng chán trường và tuyệt vọng khi rơi vào cảnh thất nghi

Bí quyết tuyển dụng nhân tài cho Start-up

Bạn có thể tự mình đứng ra mở một doanh nghiệp nhưng việc duy trì và phát triển nó phụ thuộc rất lớn vào đội ngũ nhân viên – những người sẽ đồng hành với bạn. Do đó tìm kiếm và tuyển dụng nhân tài là một trong những quyết sách quan trọng nhất của bất kỳ doanh nhân nào khi mới khởi nghiệp.